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2020年灵活用工发展新趋势-共享员工与线上招聘

发布时间:2020-04-08浏览次数:32

2020年灵活用工发展最大趋势首先表现出来的几个新特点:

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一、共享员工:疫情之下,很多餐饮线下行业停工,员工休假,而同时线上一些生活服务行业确大量需要人员,于是催生了共享员工。比如闪送、盒马等企业,也发起了共享员工计划,致力去解决餐饮员工的劳动力安置问题。这让我们充分认识到灵活用工能对推进空闲劳动力的合理配置。


二、线上招聘:灵活用工的新潮涌动,诸多互联网公司也先后推出在线面试、直播招聘等业务。针对于来自新兴在线招聘、直播招聘领域的竞争,在线招聘公司本质是在流量平台上通过广告等模式进行职位发布。


     乐乐人力做为灵活用工服务商,未来灵活用工的模式将以互联网新媒体线上招聘和线下招聘相结合,才是解决企业人员招聘缺口的发展新趋势。乐乐人力在努力打造线下招聘渠道同时,也将开启线上招聘渠道,为企业解决用工需求。后疫情时代,我们相信一定是能为企业快速招到满足企业岗位需求人员的公司,才能在市场中生存下去。




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